Osalan

El dolor no entiende de diversidad. La prevención, sí.

Los trastornos musculoesqueléticos (TME) se pueden prevenir atendiendo a la diversidad de las personas.

Para lograrlo, es necesario impulsar la sensibilización y concienciación sobre la importancia de prevenirlos atendiendo a las múltiples circunstancias que plantea la variedad y pluralidad de las personas trabajadoras.

Cada sociedad tiene un mapa dinámico de diversidad que se manifiesta en ámbitos como el cultural, el biológico, el funcional, el lingüístico, el educativo, el genético, el étnico, el sexual, el de género, el religioso o el de pensamiento, entre otros. Resulta por ello fundamental impulsar y realizar una adecuada gestión de la diversidad en el entorno laboral, adaptando la prevención de estos trastornos musculoesqueléticos a la realidad de cada uno de ellos.

Image

Los trastornos musculoesqueléticos

Los trastornos musculoesqueléticos (TME) de origen laboral son alteraciones que sufren las estructuras corporales como los músculos, articulaciones, tendones, ligamentos, nervios y huesos, causadas o agravadas fundamentalmente por el trabajo.

Tales trastornos afectan principalmente a la espalda, cuello, hombros y extremidades superiores, aunque también pueden afectar a las inferiores.

La mayor parte de los TME son trastornos acumulativos resultantes de una exposición repetida a cargas más o menos pesadas durante un periodo de tiempo prolongado, asi como a movimientos repetitivos de manos y brazos o problemas posturales provocados por el trabajo sedentario.

Los tipos de TME relacionados con el trabajo que experimentan las y los trabajadores incluyen los siguientes:

El dolor de espalda y dolor en el cuello son algunos de los trastornos más comunes.

Las lesiones musculares pueden ser causadas por actividades fatigantes o repetitivas.

Las afecciones articulares pueden ser causadas por desgaste, enfermedad o pueden también ser el resultado de accidentes de trabajo.

Las afecciones óseas suelen ser resultado de un accidente de trabajo, como en el caso de un hueso roto.

Consecuencias

Image

Osalan. Insituto Vasco de Seguridad y Salud Laborales.
www.osalan.euskadi.eus
Euskadi, bien comn