Lourdes Íscar, Osalaneko zuzendari nagusiak, Iberdrola Dorrean egindako "Ongizate emozionaleko estrategiak enpresetan" topaketari hasiera eman dio

Gaur goizean, Iberdrolak eta Agora Bienestar elkarteak sustatutako topaketa izan da Bilboko Iberdrola Dorrean, "Ongizate emozionaleko estrategiak enpresetan" gaia jorratzeko. Langileen produktibitateari eta ongizateari eragiten dieten laneko osasun mentaleko arazoen eragin gero eta handiagoaren ondorioz sortu da topaketa hau.


Lourdes Íscar, Osalaneko zuzendari nagusiak, Belén Cid Iberdrolako Segurtasun, Osasun eta Ongizate zuzendariak eta María Moreno Agora Ongizateko zuzendariak inauguratu dute ekitaldia. Osalaneko zuzendariak argudiatu du funtsezkoa dela baliabideak bideratzea lan-eremuan prebentzio-kultura bat sortzeko eta prebentzio-etapa guztietan jarduteko, langileen eta enpresaren beraren onurarako.

Ekitaldian, Affor Health-eko Agatha de Pablok emandako tailer praktiko bat egon da, lan-ingurunean osasun mentaleko arazoak detektatzeko moduari buruzkoa, eta eztabaida-mahai bat, enpresetako ongizate emozionalerako hainbat estrategia lantzeko. Eztabaida honetan parte hartu dute Araceli Moratok, BBVAko laneko osasun eta ongizateko zuzendariak, Cristina Olloquik, pertsonen garapenak, barne-komunikazioak eta erakundeen ongizateak Uvesco taldean, eta Raquel Jiménezek, Iberdrolako zerbitzu medikoaren arduradunak.